Formação em Gente e Gestão

Resumo
Grade curricular
  • 13 Sections
  • 78 Lessons
  • 11 Quizzes
  • 2h 29m Duração
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Modulo teste

A Formação em Gente e Gestão da Rheserva foi criada para quem acredita que as pessoas são o maior diferencial competitivo de uma organização. Este curso proporciona uma jornada completa de desenvolvimento em gestão de pessoas, combinando autoconhecimento, estratégias práticas e uma visão moderna de liderança.

Durante a formação, os participantes irão percorrer uma trilha cuidadosamente estruturada, que contempla os seguintes módulos:

1. Significado do trabalho & Autoconhecimento - com Laura e Raquel
Descubra o propósito do trabalho e desenvolva autoconhecimento para liderar com mais consciência e empatia.

2. Planejamento de gestão de pessoas -com Luciana
Aprenda a planejar estrategicamente a gestão de talentos, alinhando pessoas aos objetivos do negócio.

3. Recrutando e selecionando pessoas - com Djenane e Camila
Domine as melhores práticas para atrair, selecionar e contratar talentos que realmente se conectem com a cultura da organização.

4. Inteligência emocional - com Michelle
Desenvolva a capacidade de gerenciar emoções e fortalecer relações interpessoais, criando ambientes mais saudáveis.

5. Estruturando pessoas: cargos, salários e benefícios - com Rodrigo
Entenda como estruturar políticas e práticas de remuneração para valorizar e reter talentos.

6.Comunicação - com Ana Zagheto
Aprimore sua comunicação, potencialize o feedback e fortaleça a conexão entre equipes.

7. Formando e acompanhando pessoas - com Jéssica
Saiba como desenvolver, capacitar e acompanhar o crescimento contínuo das pessoas na organização.

8. Protagonismo e autorresponsabilidade - com Alessandra
Inspire e desenvolva profissionais mais autônomos e comprometidos com os resultados.

9. Desenvolvendo a organização por meio das pessoas - com Carla Alvarenga
Aprenda a impulsionar o crescimento organizacional a partir do desenvolvimento humano.

10. Relacionamento interpessoal - com Ariele
Fortaleça as relações no ambiente de trabalho, promovendo mais colaboração e engajamento.

11. Mantendo as pessoas - com Fabíola
Explore estratégias para retenção de talentos e construção de equipes duradouras.

12. Mensurando os resultados em gestão de pessoas - com Rildo e Jonathan
Entenda como medir resultados, avaliar indicadores e demonstrar o impacto das ações de gestão de pessoas.

 

Essa trilha completa prepara você para atuar de forma estratégica e humanizada, promovendo transformação real nas equipes e nas organizações.

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